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Wen wir suchen
Bist du erfolgshungrig und kannst es kaum erwarten neben deinem theoretischen Knowhow auch praktisches Knowhow zu erlangen? Falls du dazu noch gute Soft Skills mitbringst hast du bei uns zwei Möglichkeiten: 1. Direkteinstieg 2. Praktikum.
Hier findest du weitere Informationen:
Studierenden bieten wir die Möglichkeit direkt ins interessante Business hineinzuschauen und aktiv mitzuarbeiten. Du bist aktiv bei jedem Prozessschritt dabei und kannst schon von Beginn an Verantwortung übernehmen. Falls wir dein Potenzial erkennen und du einen hohen Einsatz gibst, hast du gute Chancen, dass wir dich übernehmen. Alle Studierenden und Praktikanten werden während der ganzen Zeit von einem Mentor betreut. Falls du ein Unternehmen suchst, das dich bei deiner Abschlussarbeit betreut, helfen wir dir gerne. Schick uns deinen Lebenslauf und dein Thema und wir melden uns bei dir.
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Wir sind Profis wenn es um Bewerbungen geht. Das heisst auch, dass wir auch hier die Schnellsten sind. Von deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot kann es nur eine Woche dauern. Durch den ganzen Bewerbungsprozess wirst du von einer Ansprechperson begleitet, die dir klar und ehrlich ein Feedback über deinen Zwischenstand gibt.
Unser strukturierter Bewerbungsprozess beinhaltet 6 Phasen.
Erfahrungsberichte
„Mir wurde während des Studiums die Möglichkeit geboten in das Personaldienstleistungsbusiness und in die interne Rekrutierung hineinzuschauen. Ich war erstaunt wie rasch mir Verantwortung übertragen wurde und ich wichtige Aufgaben übernehmen durfte. Ebenfalls überrascht war ich, dass hier alle genau gleich behandelt und als „volle“ Mitarbeiter angesehen werden, egal ob man Anfänger oder bereits 3 Jahre im Unternehmen ist. Die Lernkurve hier ist wirklich abnormal steil. Neben der Rekrutierung von Spezialisten, konnte ich auch interessante Marketingtätigkeiten kennenlernen. Ganz rasch war es mir möglich einen Spezialisten zu einem renommierten Schweizer Unternehmen zu vermitteln. Ich hab sogar den Rekord gebrochen, was mich sehr freut. Ich habe schon an anderen Orten gearbeitet und noch nie ein solch cooles Team angetroffen wie bei der ONE Agency. Alle Personen sind einerseits enorm locker drauf, jedoch bestrebt sehr professionell gegenüber Kunden und Kandidaten zu sein.“
Erfahrungsberichte
„Ich arbeite bei der ONE Agency als Development Managerin. Ich begleite die Neuankömmlinge bei Ihrer Einführung sehr stark und sorge dafür, dass sie einen guten Start haben. Mir ist es wichtig, dass sie die gelebte Kultur der ONE Agency kennenlernen und rasch ins Business kommen. Mir macht es Spass Personen, die keine grosse Erfahrung im People Business haben, einzuführen und sie auf die Erfolgsspur zu bringen. Zur ONE Agency bin ich durch ein 12-monatiges Praktikum gekommen, da ich neben meinem theoretischen Knowhow auch praktische Arbeitserfahrung erhalten wollte und dies am besten bei einem Unternehmen mit jungen motivierten Leuten. In diesen 12 Monaten habe ich sehr viel gelernt und in den verschiedensten Bereichen mitwirken können. Da es mir so gut gefallen hat und mir anschliessend die Position als Development Manager angeboten wurde, habe ich mich entschieden bei der ONE Agency zu bleiben. Ich finde es super, dass man bereits als so junge Persönlichkeit bereits eine solche Verantwortung erhält und die Firmenentwicklung so stark mitprägen kann. Für alle, die ehrgeizig, kommunikativ und dynamisch sind und sich etwas aufbauen möchten, kann ich die ONE Agency auf jeden Fall empfehlen.“
